회사가 채용에 실패하는 이유 : 기업들이 반복하는 7가지 실수요즘 많은 기업들이 “사람이 없다”, “지원자가 부족하다”는 이야기를 합니다.하지만 실제 현장에서 채용을 오래 지켜본 사람들의 이야기를 들어보면 사람이 없는 것이 아니라 채용 방식에 문제가 있는 경우가 많습니다.24년 동안 헤드헌터로 일하면서 다양한 기업의 채용 과정을 가까이에서 지켜본 결과, 기업들이 채용에 실패하는 이유는 대부분 비슷한 패턴을 가지고 있습니다.이번 글에서는 기업들이 채용에 실패하는 대표적인 이유 7가지를 정리해 보겠습니다. 1. 채용 기준이 명확하지 않다많은 기업들이 채용을 진행할 때 정확한 기준 없이 사람을 찾는 경우가 많습니다.예를 들어 이런 상황입니다.“일단 좋은 사람 있으면 소개해 주세요.”“개발자면 되는데요.”“경력..
